Materiel- och utrustningsansvarig till Polisregion Syd, Operativa Enheten, Insatsstyrkan

Polisregion Syd är organiserad i fem polisområden som tillsammans är indelade i 20 lokalpolisområden. Vidare finns det fyra regionala enheter: operativa enheten, underrättelseenheten, utredningsenheten och gränspolisen, ett regionkansli samt nationella avdelningar som finns representerade i regionen för att ge stöd till polisverksamheten.

Operativa enhetens uppdrag är att aktivt stödja lokalpolisområden, polisområden och enheter i sitt grunduppdrag. Detta gör vi genom att utveckla och tillhandahålla specialistförmåga som höjer den operativa effekten i arbetet med regionens problembild. Med specialistkompetens, hög service och god samverkan är operativa enheten en viktig del i det operativa och brottsbekämpande arbetet i region Syd. Enheten samverkar även med nationella operativa avdelningen och övriga regioner.

Insatsstyrka Syd är en sektion vid operativa enheten i polisregion Syd. Insatsstyrka Syd är regionen yttersta resurs för att hantera farliga och komplicerade situationer och utgör en stödfunktion inom polismyndigheten, men även till andra myndigheter i det brottsbekämpande arbetet.

Insatsstyrkan förfogar över skyddsvärd utrustning som är unik för verksamheten. Behovet att samordna inköp och hantering av utrustning är central för att minska risken för brister i uppföljning och inventering. I rollen som handläggare hanterar du övergripande utrustningsfrågor och ansvarar för inköp och fakturor. Du är delaktig i budgetarbete för drift och investeringar. Du har ansvar för logistik och inventering av utrustning, samt förrådshållning av materiel och vapensystem.

Arbetet sker i nära samarbete med sektionschef, operativ chef och utbildningschef. I uppdraget ingår också att samordna insatsstyrkans inköpsbehov för respektive specialistområde och ha ett helhetsgrepp om det generella utrustningsbehovet. Vid behov kommer du även vara stöd för personalplaneringen vid insatsstyrkan, samt utföra vissa administrativa arbetsuppgifter. Dessutom upprätthålla funktion som lokal ammunitionsföreståndare.

Resor inom landet och internationellt kan förekomma.

Detta är en möjlighet för dig som har:

• Gymnasieutbildning med godkända betyg i svenska, engelska och matematik.
• Erfarenhet av arbete med logistik- och materielfrågor, företrädesvis med inriktning polisiär eller militär materiel alt. annan verksamhet som arbetsgivaren bedömer relevant
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska
• Goda kunskaper i Office-paketet
• Lägst körkortsbehörighet B
• Svenskt medborgarskap

Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även har:

• Utbildning som vapentekniker
• Erfarenhet av arbete med polisiär utrustning, materiel och fordon
• Erfarenhet av upphandlingsarbete vid utrustnings- och materielinköp
• Erfarenhet av projekt och planeringsarbete
• Erfarenhet av arbete i Polisens personaladministrativa program och inköpsprogram
• Körkortsbehörighet C alt. C1
• Truckkort

Personliga egenskaper

Materiel- och utrustningsansvarig vid insatsstyrkan är en central funktion för verksamheten. Det är därför viktigt att du har förmåga och erfarenhet av att se helheten i processen, samt att du har vana av att arbeta med olika frågor i ett långsiktigt perspektiv, vilket innebär att du behöver vara strategiskt och analytiskt lagd. Du behöver ha förmåga att sakligt och konkret sammanställa komplex information, dra slutsatser från densamma samt redovisa underlaget för den det berör. Vi ser gärna att du har ett flexibelt förhållningssätt.

Vi förespråkar en rak och öppen kommunikation varför vi önskar att du har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, vilket innebär att du kan anpassa ditt budskap efter mottagare och situation. Du behöver ha en fallenhet för att bygga goda relationer såväl inom den egna verksamheten som med våra samarbetsparter.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper

Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta sektionschef Nicklas Karlsson på tfn 070-6182903 alt e-post nicklas.karlsson@polisen.se.

Har du frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig HR-konsult: Marlene Chamberlain, marlene.chamberlain@polisen.se

Polisförbundet: Anna Palmblad, 072-451 17 55

Seko Polisen: Monica Veberg, 070-549 11 35

SACO-S: Carina Ivarsson, 073-348 37 10

Fackförbundet ST nås via polisens växel 11414 - 077-114 14 00

Anställningsform: Tillsvidareanställning, med provanställning om sex månader

Arbetsort: Malmö

Arbetstid: Heltid. Dagtid med flex

Tillträde: Enligt överenskommelse

Tjänstebenämning: Handläggare

Funktion: Handläggare

Från och med maj 2024 använder vi inte personligt brev i våra rekryterings-processer. Vi ber dig istället att bifoga ditt CV där du tydligt beskriver på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Du kan se den kompletta kravprofilen i jobbannonsen.

Utöver CV behöver du även besvara ett antal urvalsfrågor som en del av din ansökan. Dessa frågor utgår från aktuell kravprofil och att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Fyll i följande urvalsfrågor som en del av vår rekryteringsprocess (PDF) (pdf, 235 kB)

Vänligen notera att eventuella krav ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar.

Välkommen med din ansökan i form av CV och ifylld enkät via e-post till jobb.syd@polisen.se senast den 22/5 2024. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i denna annons. Märk din ansökan med referensnummer A272.614/2024 i mailets ärendemening.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Läs mer om vår hantering av personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering

Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Polismyndigheten

Polismyndigheten erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.

Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.